ilmiy barqaror rivojlanish
Korxonaning rivojlanishi resurslarni tejashga mos kelishi kerak. Korxonalar umumiy vaziyatdan qat'i nazar, boshqasini ko'zdan qochirmaydi. Tadbirkor sifatida biz umumiy nuqtai nazardan turib, barqaror rivojlanishga rioya qilishimiz va resurslarni tejashga jiddiy e’tibor qaratishimiz kerak. Biz esa iqtisodiy o'sish rejimini o'zgartirish, aylanma iqtisodiyotni rivojlantirish va sanoat tuzilmasini moslashtirishga qaror qilishimiz kerak. Xususan, markaziy hukumatning chaqirig‘iga javob berish, “tashqariga chiqish” strategiyasini amalga oshirish, iqtisodiyotning xavfsiz ishlashini ta’minlash uchun ikki resurs va ikki bozordan unumli foydalanish zarur.
Xodimlarning sog'lig'ini himoya qilish va xodimlarning davolanishini ta'minlash mas'uliyatini o'z zimmasiga olish
Korporativ ijtimoiy mas'uliyat standartlari bo'yicha xalqaro talablarga javob berish va markaziy hukumatning "odamlarni birinchi o'ringa qo'yish va barkamol jamiyat qurish" maqsadini amalga oshirish uchun korxonalarimiz xodimlarning hayoti va sog'lig'ini himoya qilish va davolanishni ta'minlash mas'uliyatini o'z zimmalariga olishlari kerak. hamshiralar. Korxona sifatida biz intizom va qonunga rioya qilish, korxona xodimlariga g'amxo'rlik qilish, mehnatni muhofaza qilishda yaxshi ish qilish, ishchilarning ish haqi darajasini doimiy ravishda oshirish va o'z vaqtida to'lanishini ta'minlash bo'yicha qat'iyatli ish qilishimiz kerak.
Texnologiyani rivojlantirish va mustaqil intellektual mulk huquqlarini innovatsiya qilish mas'uliyatini o'z zimmasiga oling
Import qilingan texnologiya va ilmiy va texnologik tadqiqotlar va ishlanmalarni hazm qilish va o'zlashtirishga katta ahamiyat berishimiz, kapital va kadrlarga investitsiyalarni ko'paytirishimiz va innovatsiyalarni korxonani asosiy organ sifatida qabul qilishga intilishimiz kerak. Ilmiy va texnologik innovatsiyalar orqali korxona samaradorligini yanada oshirish uchun ko'mir, elektr energiyasi, neft va transport iste'molini kamaytirish.
Bizning hamkorimiz
