Jiangsu Huazhong Gas Co., LTD. Mars samantekt

Jiangsu Huazhong Gas Co., LTD. mars samantekt

2024-04-02

Í vorrigningunni í mars hafa fræin, sem við höfum unnið hörðum höndum að planta, fest rætur og sprottið, dafnað vel; Í hlýju vorbirtunni í apríl, megi þær blómstra um öll tré og blóm.

Styrkja innra áhættueftirlit og hagræða og bæta stjórnunaraðferðir

Sérstakur útsetningarfundur um eflingu stjórnun og leiðréttingu á vinnubrögðum

Þann 21. mars 2024 heimsótti Wang Shuai, framkvæmdastjóri Jiangsu Huazhong Gas Co., Ltd. verkstæðið til að skoða framleiðsluástand verkstæðisins og benti á vandamálin sem eru í verkinu og þau atriði sem þarfnast úrbóta frá fimm hliðum: ströng framleiðslustjórnun, ströng öryggisstjórnun, ströng umhverfisstjórnun, ströng viðverustjórnun og ströng stjórnun ökutækja.

Daginn eftir hélt Anhui Huaqi gas Technology Co., Ltd. sérstakan dreifingarfund um "styrkjandi stjórnun og leiðréttingarstíl", þar sem Tang Guojun, framkvæmdastjóri Anhui Huaqi Gas Technology Co., LTD., greindi djúpt vandamálin sem fyrir eru í vinnunni, lagt til viðeigandi ráðstafanir til úrbóta og ítrekað lagt áherslu á að við verðum að huga að öruggu framleiðslustarfi og fara nákvæmlega eftir öruggum framleiðsluaðferðum. Taktu saman reynslu og bættu eigin öryggisvitund starfsmanna til að ná markmiðinu um örugga framleiðslu.

Neyðarbjörgunaræfing slökkviliðs

Þann 21. mars 2024 héldu Anhui Luoji Logistics Co., Ltd. og Anhui Huazhong Semiconductor Materials Co., Ltd. sameiginlega neyðarbjörgunaræfingu vegna bruna, sem var skipulagt á skipulegan hátt, hratt og samsvarandi, nákvæmt eftirlit og skilvirka vörn, og náði fullkomnum árangri. Með þessari æfingu hafa allir starfsmenn náð tökum á verklagsreglum og aðferðum neyðarbjörgunaraðgerða, auk þess að bæta samhæfingu og baráttugetu björgunarsveitarinnar, sem hefur lagt traustan grunn að öruggu framleiðslustarfi.

Stöðug hæfniþjálfun gerir kleift að þróa hágæða

Þann 16. mars 2024 framkvæmdi Jiangsu Huazhong Gas Co., Ltd. sérstaka þjálfun "Target Analysis and Result Review Improvement".

Þjálfunin útskýrir, útfærir og bætir sex víddir mánaðarlegra markmiða og verkefna hvert af öðru.

Með þessari þjálfun hefur það stuðlað að bættri vinnu skilvirkni starfsmanna, aukið alhliða samkeppnishæfni fyrirtækisins og lagt traustan grunn að hágæða þróun Mið-Kína Gas.